チームビルディング・組織活性化第25回【脳の上手な使い方】金曜にミーティングをしよう
あえて金曜日に大きな問題を話し合う会社がある。花金なのに？月曜日の方が一週間の始まりですっきり解決できるのでは？と思うかもしれませんが、金曜日に会議をするメリットについて考えてみましょう。
チームビルディング・組織活性化
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チームビルディング・組織活性化第22回【イノベーションが富を生む】イノベーション大賞を選出しよう
「既知のものを完璧に磨き上げても富は生まれず、 未知のものを不完全に把握したときに富は生まれる」『WIRED』創刊編集長のケヴィン・ケリー氏はこのように言っています。どんな時代であってもイノベーションが求められ続けているのです。
チームビルディング・組織活性化第12回【新しい発想を得る方法】使ってはいけない禁句を設定しよう
新しい発想を得るためには禁句を用いるという方法がある。企画立案や課題解決で行き詰ったときに活用してみてはいかがだろうか？
チームビルディング・組織活性化第11回【出世したいと思うなら】社長なりきり座談会をしてみよう
会社や組織で出世したいと思うなら、広い視野で活動できなくてはならない。平社員で入社したあと、次の役職に就くためにはどうするか？それは次の役職に就けるだけの視野を今持ち合わせていることが必要だ。
チームビルディング・組織活性化第9回【相手のウソを見抜く方法】ウソをつく時の目線に注目しよう
相手の考えや心の動きは目線から読み取ることができます。自分から見て、自分が右上を見ながら考えるときは「未来＝空想」、左上を見ながら考えるときは「過去＝記憶」です。
チームビルディング・組織活性化第6回【相手の興味をつなげるプレゼン術】予告スピーチをしてみよう
いかに相手の興味を惹く話ができるか。プレゼンテーションをするとき、誰かの前で話をするときに使えるテクニックを練習しましょう。
チームビルディング・組織活性化第4回【初対面で使えるアイスブレイク】スピード整列ゲームをしよう
初めて会う者同士が自己紹介するときに使えるゲームを紹介しよう。
チームビルディング・組織活性化第1回【幸せとは何か？】マインドマップで考えてみよう
幸せとは何かを考えましょう。あなたが考える幸せは、他の人が考える幸せと同じでしょうか？マインドマップを使って考えてみましょう。