自己分析やチームビルディングに役立つ「やってみよう！」があります
自己分析・自己成長第62回【目標達成】自分で終わりを決める習慣を身につけよう｜逆算思考で目標を継続的に達成する
大学入試まであと３年、高校入試まであと３年、中学受験をするならあと６年。学生時代には大小さまざまな明確なゴールが設定されていました。一方で社会人になると、会社から目標を与えられ、期末に向けて目標を設定します。でも、会社の目標達成＝あなたの成長と実感できているでしょうか？今回は、目標達成に向けて自分で終わりを決める重要性を紹介します。
自己分析・自己成長第61回【目標設定】１年間の目標はいつ始める？｜最適な12のタイミングと成功させる３つのコツ
目標を立てたいけれど、なかなか始められない。そんな人は多いのではないでしょうか？何かをやり始めることに正解のタイミングはありませんが、心理的にはタイミングがあった方が動きやすいのも事実です。今回は目標を立てる12のタイミングを紹介します。今日こそ始めるきっかけを作り、行動に移しましょう！
チームビルディング・組織活性化第60回【子どもとの対話術】「サンタクロースはいるの？」への答え方を学ぼう｜成長段階別コミュニケーション実践法
「サンタさんって本当にいるの？」クリスマスシーズンが近づくと、多くの親や教育者がこの質問に直面します。子どもの純粋な疑問に対して、どう答えるべきか。正直に現実を告げるべきか、それとも夢を守るべきか。この問いには、単なる「YES」「NO」以上の深い意味があります。今回は、子どもの成長段階を理解し、夢を壊さずに対話する技術を学びます。
チームビルディング・組織活性化第59回【人を選ぶ技術】面接の質問で人を見る目を磨こう【面接教本】｜エピソードを聞く質問で行動特性を知る
当社への志望動機を教えてください。面接ではテッパンのこの質問にどんな意味あるのでしょうか？「御社が第一志望です」というやる気に満ちた言葉に、面接官が安心感を得るためでしょうか？今回は、面接で人を選ぶために必要な質問の仕方を紹介します。
自己分析・自己成長第58回【自分の市場価値を知る】採用裏側の真実を知ろう｜転職で失敗しない方法
転職活動を始めたけど、スカウトサービスや転職エージェントの仕組みが分からない、履歴書や職務経歴書を出しても書類選考が通らない、面接でうまく話せない、という方に向けて、企業の人事採用担当の視点で採用の裏側をお話しします。
自己分析・自己成長第57回【自分の市場価値を知る】ノーリスクで転職活動しよう｜在職中転職のコツ
今の会社に不満がある、最近成長している実感がない、漠然とこのままでいいのか不安になる、年収をもっと上げたいと思っていませんか？今回はそんなことを思っていても何から手を付けていいか分からない！という方に、転職活動のノウハウを求職者の視点でご紹介します。
自己分析・自己成長第56回【アイスブレイクに使える】クイズでロジック力を鍛えよう｜論理的思考向上方法
論理的な頭を持ちたいけど、どうやって鍛えたらよいか分からない。ロジカルシンキングの本は堅苦しくて読みにくい。とにかく楽しく学びたい。そんな方に今回はクイズ形式でロジカルシンキングを学べる方法をご紹介します。アイスブレイクにも使えるので教える側の人にもおすすめです。
チームビルディング・組織活性化第55回【一流の休日の過ごし方】ワーク・ライフ・ハーモニーを目指そう｜充実した休日の作り方
皆さんはきちんと休めていますか？一人家でゆっくりしているはずなのに疲れが取れない。私たちは、本当に身体と心を休めるために、休み方とそれに対する考え方を改めないといけません。
自己分析・自己成長第54回【ハーバード式】20秒ルールで身に付く習慣術｜良い習慣を継続し悪い習慣を断つ行動変容法
やりたいことがあるのに手に付かない、いつもスマホばっかり触ってしまう、無駄な時間を使っていつも後悔している。そんなことを思っていませんか？習慣は大切と分かっていてもなかなか身に付かないものですが、ちょっとした工夫で習慣化できる方法を紹介します。
チームビルディング・組織活性化第53回【失敗から学ぶ力を身につける】すべて失敗ありきで考えよう｜レジリエンス向上術
あなたにとって「失敗」とは何でしょうか？「失敗」と聞いてどういうイメージを持ちますか？失敗するのは怖い？失敗は絶対してはいけないこと？失敗は汚らわしく非難されるべきものでしょうか？今回は失敗に対するあなたのマインドセットを見直してみましょう。